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全省执业药师继续教育工作会议在新泰召开
发布人:admin1 发布日期:2012-04-09

       3月30至31日,省局人事处在新泰市组织召开了全省执业药师继续教育工作会议,总结2011年度执业药师继续教育工作,部署2012年执业药师继续教育工作,并围绕国家、省药品安全“十二五”规划,探讨“十二五”期间我省执业药师发展、管理和继续教育等工作思路。省局人事处、山东大学药学院、山东中医药大学药学院、山东药品食品职业学院、省执业药师协会主要领导和有关工作人员参加了会议。
  会上山东大学药学院、山东中医药大学药学院、山东药品食品职业学院文分别汇报了2011年执业药师继续教育工作情况和2012年工作建议。会议对2011年执业药师继续教育的工作进行了总结,对各培训点领导和老师的辛勤工作给予了充分肯定,同时部署了2012年执业药师继续教育工作,并提出了明确要求。一是要加强执业药师继续教育培训,在提升课件质量、扩充课件数量上下足功夫,最大程度的提高执业药师的业务水平;二是要加快软硬件改造建设,提高网络系统运行的稳定性、可靠性,保证执业药师学习质量;三是要充分发挥各高校药学教育资源优势,积极调整学历教育课程,使课程设计更贴近执业药师,培养更多适应执业药师岗位要求的药学人员;四是要加大考前培训力度,努力提高执业药师考试通过人数,为完成“十二五”末执业药师配置要求打下坚实的基础;五是要加大宣传力度,鼓励药学人员积极报考执业药师资格考试;六是要通过网站、媒体积极向社会宣传执业药师,让民众认知执业药师,在购药、咨询用药时向执业药师寻求帮助,切实发挥执业药师指导公众安全用药的作用;七是要认真调研,利用与执业药师接触的机会,积极听取意见建议,切实提高执业药师管理工作水平;八是要在山东省执业药师网开通专栏,交流探讨执业药师有关问题,不断完善执业药师管理制度;九是要积极呼吁、推动制定执业药师法,从根本上解决目前执业药师管理上的突出问题,确保执业药师的权益受到法律保护。